Urkundenverleihung der Auszeichnung „Regional Engagiert“

Engagierte Unternehmen wurden im Rahmen der Veranstaltung „Arbeitgebermarke Region – Die Verantwortungspartner Saarland und Trier“ in der Staatskanzlei des Saarlandes in Saarbrücken ausgezeichnet.

20 engagierte Unternehmen aus dem Saarland und aus Rheinland-Pfalz

Gruppenfoto nach der Urkundenverleihung © Becker&Bredel

Am 7. Juni 2016 fand in der Staatskanzlei des Saarlandes das Forum Unternehmensverantwortung „Arbeitgebermarke Region – Die Verantwortungspartner Saarland und Trier“ statt. Die Verantwortungspartner Saarland und Trier veranstalteten diesen besonderen Abend gemeinsam mit der IHK Saarland, der Handwerkskammer Trier, der Initiative Region Trier e. V., dem bundesweiten Unternehmensnetzwerk „Unternehmen für die Region e.V.“, und der Servicestelle CSR von saar.is e. V. Knowledge Partner der Veranstaltung ist Bertelsmann Stiftung.

Die Ministerpräsidentin des Saarlandes, Annegret Kramp-Karrenbauer, hat die Veranstaltung eröffnet. In ihrer Rede lobte sie kleine und mittelgroße Unternehmen dafür, dass diese sich in vielen Fällen weit über ihre eigentlichen Unternehmensziele hinaus engagieren. Wie beispielsweise Unternehmen, die sich für die Integration von Flüchtlingen einsetzen.

Ein Ziel der Veranstaltung war aufzuzeigen, wie man gemeinsam regionale Herausforderungen überwinden kann. Dafür haben die beiden Regionen Saarland und Trier ihre neue Zusammenarbeit zum Thema Unternehmensverantwortung (CSR) feierlich mit engagierten Unternehmern besiegelt.

Die Relevanz von überregionaler Zusammenarbeit wurde auch von dem Vortrag „Von Verantwortungspartnern zu Verantwortungspartnerschaften – Aufbruch in eine neue Generation interregionaler Verantwortung“ von Prof. Dr. Dr. Alexander Brink der Universität Bayreuth verdeutlicht. In einem spannenden Podiumsgespräch wurde dargestellt, welche Vorteile die Region von Unternehmern und andersrum Unternehmen von der Region bzw. Netzwerken haben. Nach diesen inhaltlichen Aspekten haben wir dann 20 Unternehmen aus dem Saarland und Rheinland-Pfalz für Ihren lokalen Einsatz unsere Auszeichnung „Regional Engagiert“ verliehen. Die Urkunden überreichte Dirk Stocksmeier, Vorstandsvorsitzender von Unternehmen für die Region e.V. und Gründer und Vorsitzender des Vorstandes der ]init[AG.

 

Lesen Sie hier, was die Saarbrücker Zeitung zur Veranstaltung schreibt.

 

Die ausgezeichneten Unternehmen waren:

bannwegBAU GmbH

Das Unternehmen bannwegBAU GmbH aus Saarlouis wurde für das Spendensammelprojekt „Baggern für einen guten Zweck“ ausgezeichnet. Beispielsweise auf Messen darf man gegen eine Spende selber Bagger fahren ausprobieren und das gesammelte Geld kommt am Ende bedürftigen Menschen aus der Region zugute. Eine Hilfe die ankommt.

Boehringer Ingelheim GmbH

integration4health“ heißt das Projekt von Boehringer Ingelheim GmbH. Hier sollen Flüchtlinge, die erst wenige Tage in Deutschland sind, in einem 3-stündigen Workshop spielerisch hilfreiche, kulturelle Informationen erarbeiten und  können somit die andere, neue Kultur verstehen lernen. Durch das Einbeziehen von Mitarbeitern sollen auf beiden Seiten Vorurteile abgebaut werden.

CompuMaster GmbH

Die CompuMaster GmbH aus Emmelshausen entwicklete gemeinsam mit dem Lions Club Dieblich das kostenlose Internetportal „Rhein-Mosel-Portal für Ausbildung„, das die Region rund um Rhein und Mosel attraktiver für junge Fachkräfte gestalten und so der Abwanderung von Fachkräften aus ländlichen Gebieten entgegen wirken soll. Es wurde 2013 auch in den Demografie-Atlas Deutschland aufgenommen, der vom Bundesministerium für Bildung und Forschung mit der RWTH Aachen herausgegeben wird.

Concept Leasing GmbH

Ein Fokus der Concept Leasing GmbH aus Neunkirche bei dem Projekt „Informationsbereitstellung und Mitgestaltung einer Familienfreundlichen Region“ ist in der Zusammenarbeit mit Bündnispartner die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in der gesamten Region voranzutreiben. Zum Beispiel wurde in Zusammenarbeit mit Unternehmen Care.com eine Infografik für den Wiedereinstieg nach familiärer Auszeit kreiert und im Internet für alle Unternehmen, Arbeitgeber und Personalverantwortliche zur Verfügung gestellt.

Festo Lernzentrum Saar GmbH

Das Festo Lernzentrum Saar GmbH aus St. Ingbert will mit „Erlebnis / Abenteuer / Begeisterung Technik“ Kinder und Jugendliche im MINT-Bereich fördern und startete deshalb bereits 2005 zuerst das Programm „Begeisterung Technik“ das insbesondere an Jugendliche gerichtet war.  Um ein ganzheitliches Konzept zur Heranführung an Technik anzubieten wurde ein Programm für alle Altersgruppen entwickelt. Besonders toll ist, dass sie ihr Wissen und ihre Erfahrungen auch gerne mit anderen Unternehmen teilen und diese damit anregen, sich auch zu engagieren.

Generalagentur Hissler – SAARLAND Versicherungen

Generalagentur Hissler – SAARLAND Versicherungen aus Losheim am See engagiert sich ehrenamtlich mit dem Projekt „Informationsnavigator & Wissen teilen„. Es werden Vereine im Umgang mit gesetzlichen Anforderungen und Bestimmungen durch Informationen und Weiterbildungsangebote unterstützt. Durch dieses Engagement bleibt die Vielfalt an Vereinen erhalten, da man vor allem Kleinvereinen, die keine Landes oder Bundesverbänden hinter sich haben, hilft.

IT-HAUS GmbH

Das Unternehmen IT-HAUS GmbH aus Föhren wurde für ihr Projekt „familienfreundlicher Berufseinstieg“ ausgezeichnet. Mitarbeiterinnen soll der Wiedereinstieg nach der Familienphase vereinfacht werden. Mit diesem Engagement zum familienfreundlichen Berufseinstieg soll unter anderem auch der Frauenanteil in IT-Berufen gestärkt werden.

 

Leisenheimer Die Malerwerkstätte

Leisenheimer Die Malerwerkstätte aus Windesheim waren mit dem Projekt „Gesunde Unternehmen am Mittelrhein“ auch ein prämiertes Unternehmen bei dem gleichnamigen Wettbewerb der Initiative Mittelrhein. Hier wird viel Flexibilität in Beruf gegeben, zum Beispiel bei Mitarbeitern mit gesundheitlichen Problemen und man setzt sich stark für „Frauenpower“ im Handwerk ein.

m&r Kreativ GmbH

Da man auch im Saarbrücker m&r Kreativ GmbH das Saarland als Standort sehr zu schätzen weiß und als Heimat liebt, war es für alle Beteiligten eine spannende Aufgabe das Saarland Marketing im Rahmen der aktuellen Saarland-Kampagne bei der Entwicklung des Urlaubsgruß-Aufkleberautomaten „Saarlandliebe zum Ausdrucken“ zu unterstützen. Dadurch wird es möglich, dass man seine Heimatliebe zum Saarland in die Welt tragen kann.

Modehaus Marx GmbH & Co. KG

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird im Modehaus Marx GmbH & Co. KG in Trier gelebt. Dafür wurden sie auch als „Attraktiver Arbeitgeber Rheinland-Pfalz“ ausgezeichnet. Man beschäftigt sich hier auch mit „Führung in Teilzeit“. Dieses Wissen wird gerne durch Vorträge und Projekte an andere Unternehmen weitergegeben und das nicht theoretisch, sondern mit funktionierenden Praxisbeispielen aus dem Unternehmen.

O/D Ottweiler Druckerei und Verlag GmbH

Dem Unternehmen O/D Ottweiler Druckerei und Verlag GmbH ist es wichtig, Schülern eine bessere Berufsorientierung und -vorbereitung zu bieten, als es häufig im Rahmen der Schulen möglich ist. Deshalb wurden die Projekte „Buchdruck-Werkstatt/Kooperation Schule Türkismühle“ gestartet. Dort haben Jugendliche einen besseren Einblick in den Berufsalltag und können ein realistisches Bild über Arbeitsplatzbedingungen und Qualifikationsanforderungen entwickeln.

phase grün. online marketing & kreation

Mit dem „Schulprojekt“ möchte phase grün. online marketing & kreation aus Rehlingen-Siersburg Schülern der Oberstufe der Dillinger Sophie-Scholl-Gemeinschaftsschule praktisch über die Berufsmöglichkeiten im Online Bereich informieren. Mit der Erstellung der Schulwebseite vermittelt man während dieses Projekts Wissen zur besseren Berufsorientierung der Schüler. Diesen wird somit geholfen eine eigenen Berufsstrategie zu entwickeln.

Presseagentur Becker&Bredel Fotografen GbR

Die Presseagentur Becker&Bredel Fotografen GbR aus Saarbrücken arbeitet honorarfrei am Facebookauftritt und Öffentlichkeitsarbeit für das Deutsche Rote Kreuz Saarland. Um das Wissen um Presse- und Öffentlichkeitsabreit auch in die Kreis- und Ortsverbände zu tragen, wurden Schulungen an der Rettungsdienstschule angeboten. Inzwischen hat die Pressearbeit des DRK Saarland in ihrer Intensität und Ausrichtung ein Alleinstellungsmerkmal im gesamten DRK.

Schmitz Haustechnik GmbH

Das Handwerksunternehmen Schmitz Haustechnik GmbH aus Hillesheim-Bolsdorf sorgt mit dem Projekt „Ausbildung stärken“ für eine Fachkräftesicherung in der Region. Es werden schwächere Auszubildende intensiv mit Prüfungsvorbereitung und Nachhilfe begleitet, damit sie die Ausbildung oder Weiterbildung schaffen.

SHG-Kliniken Völklingen

Dieses Leuchtturmprojekt für „Vereinbarkeit Familie & Beruf“ der SHG-Kliniken Völklingen mit dem Motto ‚Den Mitarbeiter lebensphasen- und alltagsorientiert den Rücken frei halten‘ wirkt auch in der Region. Denn zum Beispiel werden die für Familienhaus und Servicestelle zuständigen Leiterinnen in der Arbeitszeit in Netzwerkarbeitsgruppen versandt werden, mit dem Ziel, gemeinsam mit den Partnern am Standort noch bessere Lösungen für Vereinbarkeitsfragen zu finden.

Unternehmen à la Carte GmbH

Unternehmen à la Carte GmbH in Trassem arbeitet innerhalb der FairWorld Academy, die für eine Balance zwischen people, planet und profit sorgen soll, gleich an 3 Projekten: Jobbing across Borders / BUnternehmen / Topfit für Flüchtlinge. Alle Aktivitäten zeichnen sich durch Nachhaltigkeit aus.  Die Aktivitäten werden durch eine starke Vernetzung mit den Partnern und sowohl durch haupt- als auch ehrenamtliche Arbeit umgesetzt.

V&B Fliesen GmbH

Durch das Projekt Kinder Kreativ des Unternehmens V&B Fliesen GmbH aus Merzig wird nicht nur Kindern die Möglichkeit gegeben, Kreativität und Handwerklichkeit auszuprobieren, sondern es wird auch das Umfeld in den Grundschulen der Region attraktiver gestaltet. Man bietet Unterstützung von Projektarbeiten mit Fliesen in den Grundschule. Dazu stellt man das erforderliche Material und unterstützt mit Know–How.

VOIT Automotive GmbH

VOIT Automotive GmbH aus St. Ingbert will mit dem Projekt „Wir bringen kluge Köpfe zusammen, damit Neues entsteht!“ eine Plattform schaffen zwischen Schülern, Studierenden, Dozierenden und ihren Mitarbeitern. Einerseits um Berufsstarter auf ihrem Weg zu begleiten, aber auch um Hochschulen näher an die industrielle Praxis zu bringen. Ebenso soll die hausinterne Innovationen befruchten werden und dann mit Spin-Outs zur Weiterentwicklung der eigenen Region beitragen.

Zahnen Technik GmbH

Die Zahnen Technik GmbH aus Arzfeld sieht die Förderung junger Menschen als Teil ihrer gesellschaftlichen Verantwortung. Bei dem Projekt „Auf ins Berufsleben … zukunft@zahnen“ haben Schüler die Möglichkeit, den Arbeitsalltag kennenzulernen und eine Selbstreflexion für die eigenen Stärken und Schwächen zu erhalten.

Zender Orthopädie GmbH

Der Team Check von Zender Orthopädie GmbH aus Saarbrücken soll dem Problem entgegenwirken, dass im Wachstumsaltern bei Jugendfußballspielern Beschwerden im Haltungs- und Bewegungsapparat auftreten, die als Folge eine Einschränkung der sportlichen Fähigkeiten und auch gesundheitliche Probleme haben können. Durch diese Präventionsarbeit unterstützt Zender Orthopädie Sportvereine in der Region.

Übersicht der Unternehmen

bannwegBAU GmbH, Saarlouis – Baggern für einen guten Zweck

Boehringer Ingelheim GmbH, Ingelheim – integration4health

CompuMaster GmbH, Emmelshausen – Rhein-Mosel-Portal für Ausbildung

Concept Leasing GmbH, Neunkirchen – Informationsbereitstellung und Mitgestaltung einer Familienfreundlichen Region

Festo Lernzentrum Saar GmbH, St. Ingbert – Erlebnis / Abenteuer / Begeisterung Technik

Generalagentur Hissler – SAARLAND Versicherungen, Losheim am See – Informationsnavigator & Wissen teilen

IT-HAUS GmbH, Föhren – familienfreundlicher Berufseinstieg

Leisenheimer Die Malerwerkstätte, Windesheim – Gesunde Unternehmen am Mittelrhein

m&r Kreativ GmbH, Saarbrücken – Saarlandliebe zum Ausdrucken

Modehaus Marx GmbH & Co. KG, Trier – Attraktiver Arbeitgeber Rheinland-Pfalz

O/D Ottweiler Druckerei und Verlag GmbH, Ottweiler – Buchdruck-Werkstatt/Kooperation Schule Türkismühle

phase grün. online marketing & kreation, Rehlingen-Siersburg – Schulprojekt

Presseagentur Becker&Bredel Fotografen GbR, Saarbrücken – Facebookauftritt und Öffentlichkeitsarbeit für das Deutsche Rote Kreuz Saarland

Schmitz Haustechnik GmbH, Hillesheim-Bolsdorf – Ausbildung stärken

SHG-Kliniken Völklingen, Völklingen – Vereinbarkeit Familie & Beruf in den SHG-Kliniken Völklingen

Unternehmen à la Carte GmbH, Trassem – Jobbing across Borders / BUnternehmen / Topfit für Flüchtlinge

V&B Fliesen GmbH, Merzig – Kinder Kreativ

VOIT Automotive GmbH, St. Ingbert – Wir bringen kluge Köpfe zusammen, damit Neues entsteht!

Zahnen Technik GmbH, Arzfeld – „Auf ins Berufsleben … zukunft@zahnen“

Zender Orthopädie GmbH, Saarbrücken – Team Check